PLATO DE ESTRATO
CARACTERÍSTICAS DA PLACA STRATA
●Placa de estratosPresentan deformacións tanto lonxitudinais como transversais en forma de V para engadir resistencia e maior capacidade de adaptación ás irregularidades da superficie da rocha.
● O deseño deformado dá unha maior resistencia, poñendo en tensión o perímetro da placa
● Esquinas redondeadas fáciles de usar
● Pódese usar con placas planas e abovedadas (ata 150 mm)
● A placa de estratos pódese colocar directamente na superficie da rocha ou usarse con malla de aceiro soldada
● As placas están provistas de ranuras para o soporte das liñas de servizo lixeiras
● As placas están provistas de ranuras para o soporte das liñas de servizo lixeiras
ESPECIFICACIÓN DA PLACA DE STRATA
| Código | Dimensión | Espesor | Diámetro do burato. | Remate | ||||||
| SP300-15 | 300 x 280 | 1.5 | 36/42/49 | Negro/Galvabond/HGD | ||||||
| SP300-16 | 300 x 280 | 1.6 | 36/42/49 | Negro/HGD | ||||||
| SP300-19 | 300 x 280 | 1.9 | 36/42/49 | Negro/HGD | ||||||
| SP300-20 | 300 x 280 | 2 | 36/42/49 | Negro/Galvabond/HGD | ||||||
Nota: O servizo OEM ofrecido, damos a benvida ao deseño propio do cliente da placa de malla
O material seleccionado e a capacidade de carga da placa de estratos son moi importantes, que son puntos críticos para todo o rendemento do sistema de apoio terrestre.Con máis de decenas de anos de experiencia na fabricación de produtos metálicos, TRM coñece moi ben todo o material metálico de uso común e co seu QMS completo e estrito na nosa POLÍTICA DE CALIDADE, podemos proporcionar produtos de conxunto dividido impecables a todos os nosos clientes.A continuación móstrase unha breve introdución dos nosos procesos de control de calidade do SGQ: A implantación e execución do Sistema de Xestión da Calidade (SGQ) e dos procedementos é responsabilidade directa da dirección executiva da empresa.O representante da dirección (Xestor de Calidade) é o responsable de supervisar as actividades diarias do SGC tal e como se definen no Manual de Calidade e o cumprimento dos procesos e procedementos relativos ao rendemento da calidade do produto/servizo medido pola Auditoría Interna e os métodos de control actualmente en vigor.TRM comprométese a un proceso continuo de mellora da calidade facultando a todos os empregados para que asuman a responsabilidade da calidade do seu propio traballo.O empoderamento conseguirase mediante a formación interna e externa identificada pola necesidade ou PDR (Performance Development Review) para os novos empregados e para os empregados existentes individuais.
